Functieomschrijving

pMensen in psychiatrische crisis zo snel mogelijk stabiliseren. Jij zorgt ervoor. /p br/ h2Zo werk jij /h2 h2Zo werk jij /h2pVoor wie jij er als regie/coördinerend verpleegkundige bent? Voor patiënten in acute psychiatrische nood. Je biedt intensieve zorg die gericht is op crisisinterventie, stabilisatie en herstel. Samen met een multidisciplinair team van artsen, psychologen, therapeuten, agogen en verpleegkundigen werk je aan hoogwaardige zorg waarin de patiënt centraal staat.brVanuit jouw expertise en persoonlijke talenten lever je gespecialiseerde zorg op de High Intensive Care (HIC).brWe werken volgens de HIC-methodiek: een mensgerichte benadering waarin dwangmaatregelen zoveel mogelijk worden beperkt. Wat jouw werk op de HIC bijzonder maakt: /pullipstrongVerpleegkundige zorg: /strong Het verlenen van intensieve verpleegkundige zorg aan patiënten met complexe psychiatrische problematiek. Dit omvat crisisinterventie, stabilisatie en begeleiding bij hun herstelproces. /p /lilipstrongBegeleiding en coördinatie: /strong Samen met de patiënt stel je behandeldoelen op en coördineer je de zorg rondom deze doelen. Je werkt nauw samen met naasten en andere zorgverleners. /p /lilipstrongInnovatie en verbetering: /strong Naast je werk op de afdeling kun je deelnemen aan projecten om de zorg continu te verbeteren en innovatie te stimuleren. /p /li /ulpOp het gebied van coördinatie, kwaliteit en zorgvernieuwing neem je het voortouw in: /pullipstrongverpleegkundig leiderschap. /strong Je bent de regisseur van het verpleegkundige zorgproces. Je coacht collega’s en zorgt voor doorontwikkeling van het team. Je weet het reflectief en lerend vermogen binnen jouw team te bevorderen en pakt actief een voorbeeldrol. /p /lilipstronginnoveren en verbeteren. /strong Je houdt je actief bezig met innovatie, digitalisering en kwaliteitsbevordering. Je initieert, implementeert en borgt verandertrajecten. Ook denk je mee over beleid en processen en neem je deel aan projecten. /p /lilipstrongklinisch redeneren en Evidence Based Practice (EBP). /strong Onderbouwd verleen je zorg en je kunt inzichten vanuit de theorie vertalen naar de praktijk. Daarbij heb je een aandeel in het opzetten van of bijdragen aan onderzoek binnen het verpleegkundig domein i.s.m. andere zorgprofessionals /p /li /ulpstrongJouw team /strongbrJouw nieuwe collega’s op de HIC kijken uit naar jouw komst. Samen bieden we acute psychiatrische zorg in een omgeving waar de patiënt altijd centraal staat. Wat ons team kenmerkt? Een sterke onderlinge betrokkenheid, focus op samenwerking en een open cultuur waarin we leren van elkaar. In januari 2024 behaalden we het HIC-certificaat met een ruime voldoende, een prestatie van het hele team. /ph2Wij zorgen voor jou /h2pWerk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte.brVeiligheid is essentieel in ons team, en daarom breiden wij onze kennis en ervaring voortdurend uit op het gebied van veilig werken. Je wordt onder andere getraind in de-escalerend werken.brOok kun je als verpleegkundige bij GGz Centraal rekenen op:  /pullipeen bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 50 (tussen € 3.456,- en € 4.579,- o.b.v. 36 uur​). a target="_blank" Bereken hier jouw netto salaris. /a /p /lilipeen contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract. /p /lilipeen vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%. /p /lilip166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.  /p /li /ulullipeen jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze. /p /li /ulpBoven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing. /ppOnze a target="_blank" arbeidsvoorwaarden /a zijn conform de a target="_blank" CAO GGZ /a. Heb je vragen? Laat het ons weten.  /pbr/ h2Jouw kwaliteiten /h2 h2Dit breng je mee /h2pJe bent sterk in het maken van contact met patiënten, hun naasten en netwerkpartners, doordat je oog en oor hebt voor het volledige verhaal van de patiënt. Je past binnen GGz Centraal als je net als wij de cliënt altijd voorop stelt. Ook heb je voor deze baan: /pullipeen afgeronde hbo-opleiding tot verpleegkundige met bijbehorende BIG-registratie. /p /lilipJe hebt affiniteit met diverse vormen van verpleegkundige zorg en begeleidt graag patiënten in de acute psychiatrie. /p /lilipje bent gericht op ontwikkeling, ondernemend, innovatief en streeft altijd naar de hoogste kwaliteit van zorg. /p /li /ulh2Wie zijn wij? /h2pElk jaar rekenen zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg in midden Nederland. Vanuit verschillende locaties, binnen de thuissetting én online, bieden we specialistische hulp aan mensen met psychische problemen, in alle fasen van hun leven. /ppOntdek meer over a target="_blank" GGz Centraal /a als werkgever en over onze a target="_blank" visie en missie. /a     /ppDe High Intensive Care (HIC) op de Rembrandthof in Hilversum is een dynamische afdeling waar jouw inzet als verpleegkundige van onschatbare waarde is. Hier bieden we gespecialiseerde zorg aan volwassenen en ouderen in acute psychiatrische nood. Met een professioneel en betrokken team werken we dagelijks aan crisisinterventie en herstel, met als doel patiënten zo snel mogelijk te stabiliseren en hen weer grip op hun leven te geven. Op de Rembrandthof combineren we klinische zorg met nauwe samenwerking met naasten en ambulante teams. Het is een werkplek waar je wordt uitgedaagd, kunt groeien en samenwerkt aan vooruitstrevende, mensgerichte zorg. . Dit is dé plek voor verpleegkundigen die een actieve rol willen spelen in hoogwaardige psychiatrische zorg. /ph2Solliciteren /h2pWil je meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Robin Barends (teamleider) via of . Voor overige vragen helpt de recruiter je graag verder op weg.    /ppKom je graag eerst sfeer proeven? Een dagdeel meelopen is mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure.    /ppAls we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.  /ppemKom je bij ons werken, dan checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten. /em  /p