Functieomschrijving

divdivdivH2strongVacature kenmerken/strong/H2 /divdivtable border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"tbodytrtdStandplaats/tdtdUtrecht/td/trtrtdContractduur/tdtd24/td/trtrtdUren per week/tdtd36 - 38/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€6.549,00 - €8.244,00/td/trtrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 13 - Burgerschaal IBBAD 13/td/trtrtdNiveau/tdtdUniversitair Master/td/trtrtdVakgebied/tdtdMedisch / verzorging/td/trtrtdVacaturenummer/tdtd69889/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​​/td/trtrtdFunctiegroep/tdtdBurger​/td/tr/tbody/tablep /p/div/divdivdivH2strongFunctieomschrijving/strong/H2 /divdivpCoördineer een innovatief Defensie project waarbij bestaande NS-wagons worden aangepast tot geavanceerde medische evacuatietreinen, zodat patiëntensnel en veilig van het front naar ziekenhuizen kunnen worden vervoerd. Je bent de spil tussenDefensie, NS en civiele leveranciers voor een cruciaal onderdeel van de nationale defensiecapaciteit./pp /ppDe Defensiegezondheidszorg Organisatie zoekt een collega die goed thuis is in projectmanagement, en affiniteit heeft met medische en/of logistieke innovaties. De rol is enerzijds de coördinatie van het verwervingstraject, van de haalbaarheidsstudie de mock up en ontwerp tot ombouw, testen en oplevering van de treinen. Dit vergt een goede afstemming met stakeholders, zowel binnen Defensie als met bijvoorbeeld NS en externe onderaannemers. In je rol heb je een goede focus op de planning, de (budget-) beheersing en houd je oog op de risico’s. Je implementeert oplossingen om het project soepel te laten verlopen. /pp /ppNaast de verwerving en inrichting van het materieel, ondersteun je tevens de oprichting van een eenheiddie verantwoordelijk wordt voor de inzet en bemensing van deze Medische evacuatietreinen door Defensie. In je rol als projectmanager, stem je af met de experts binnen Defensie en in het bijzonder de Defensie Gezondheidszorg Organisatie (DGO) over de noodzakelijke organisatie inrichting en wat erbij komt kijken om een dergelijke organisatie op te bouwen. br / /ppDe expertise die je opdoet, kun je in een later stadium van het project inzetten voor andere (transport-) vormen van medische evacuatie, waarmee de functie gedurende het project je voldoende uitdaging blijft bieden./p/div/divdivdivH2strongFunctie-eisen/strong/H2 /divdivpDit vragen wij:/ppWe vragen kennis van projectmanagementmethodieken zoals P3M of PRINCE2 en affiniteit met medische en/of logistieke innovaties. Je hebt sterke communicatieve vaardigheden nodig voor het samenwerken in een multidisciplinair team, met oog voor verschillende belangen van de deelnemende partijen. /pp /ppOpleiding, ervaring en competenties:/pp /ppEen afgeronde WO/HBO-opleiding (bachelor) of HBO werk- en denkniveau aantoonbaar te maken door een combinatie van kennis, opleiding en ervaring, zo nodig toetsbaar in een assessment.br /Ervaring in projectmanagement, innovatie en kwaliteitsmanagementbr /Competenties:br /Nauwkeurig - niveau 3br /Samenwerken - niveau 3br /Flexibel - niveau 2br /Oordeelsvorming - niveau 2br /Organisatiegericht - niveau 2br /Netwerken - niveau 2br /Resultaatgericht - niveau 2br /Visie - niveau 2/p/div/divdivdivH2strongArbeidsvoorwaarden/strong/H2 /divdivtable border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 13 - Burgerschaal IBBAD 13/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtdSalaris is conform contract van 38 uur per week./td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€6.549,00 - €8.244,00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​​/td/trtrtdContractduur/tdtd24/td/trtrtdMinimaal aantal uren per week/tdtd36/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/tr/tbody/tablep /p/div/divdivdivH2strongOverige arbeidsvoorwaarden/strong/H2 /divdivpVanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:/pulliMaximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer./liliHet maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum./liliEen fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering./liliEen computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering./liliEen accu of elektrische onderdelen voor een fiets./liliDe betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen./liliDefensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden./li/ul/div/divdivdivH2strongBijzonderheden/strong/H2 /divdivulliWij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie./liliDefensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!/liliJe sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./liliConform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen./li/ul/div/divdivdivH2strongMeer over de functiegroep/strong/H2 /divdiv/div/divdivdivH2strongOrganisatienaam/strong/H2 /divdivpMinisterie van Defensie/p/div/divdivdivH2strongOrganisatieomschrijving/strong/H2 /divdivpDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.br /br /Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).br /br /Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.br /br /De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!br /br /Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.br /br /Spreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!/p/div/divdivdivH2strongOrganisatie-URL/strong/H2 /divdivpa href="https://www.defensie.nl"www.defensie.nl/a/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsnaam/strong/H2 /divdivpMinisterie van Defensie/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsomschrijving/strong/H2 /divdivpDe Defensie Gezondheidszorg Organisatie (DGO) is een van de vier divisies van het Defensie Ondersteuningscommando. De DGO ondersteunt de operationele commando’s en draagt bij aan de inzetbaarheid van militairen. Hiervoor bieden we eerste- en tweedelijnszorg, opleidingen en logistieke ondersteuning. Ook ondersteunen we de zorg (inclusief voorbereidingen en nazorg) die de operationele commando’s leveren bij inzet.br /br /Staf DGO maakt onderdeel uit van de DGO. Staf DGO ondersteunt commandant DGO bij zijn verantwoordelijkheden. Voor die taak geeft staf DGO functioneel richtlijnen aan de DGO-bedrijven voor hun dagelijkse bedrijfsvoering en aansturing en ondersteunt de bedrijven bij de uitvoering van hun taken./p/div/divdivdivH2strongAfdeling-URL/strong/H2 /divdivpwww.defensie.nl/p/div/divdivdivH2strongContactpersonen/strong/H2 /divdivpstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppDe heer EPJ Laenen, Projectleider Personeelbr /EPJ.Laenen@mindef.nlbr /0683167699/pp /ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppMevrouw SMI Staal, Senior PO Adviseurbr /SMI.Staal@mindef.nlbr /0630792408/p/div/div/divLocatie: Utrecht Niveau: Universitair Master 36 - 38 uren per week €6.550 ~ €8.250 salaris Medisch / verzorging Projectleider MEDEVAC Train Dit ga je doen pCoördineer een innovatief Defensie project waarbij bestaande NS-wagons worden aangepast tot geavanceerde medische evacuatietreinen, zodat patiëntensnel en veilig van het front naar ziekenhuizen kunnen worden vervoerd. Je bent de spil tussenDefensie, NS en civiele leveranciers voor een cruciaal onderdeel van de nationale defensiecapaciteit./pp /ppDe Defensiegezondheidszorg Organisatie zoekt een collega die goed thuis is in projectmanagement, en affiniteit heeft met medische en/of logistieke innovaties. De rol is enerzijds de coördinatie van het verwervingstraject, van de haalbaarheidsstudie de mock up en ontwerp tot ombouw, testen en oplevering van de treinen. Dit vergt een goede afstemming met stakeholders, zowel binnen Defensie als met bijvoorbeeld NS en externe onderaannemers. In je rol heb je een goede focus op de planning, de (budget-) beheersing en houd je oog op de risico’s. Je implementeert oplossingen om het project soepel te laten verlopen. /pp /ppNaast de verwerving en inrichting van het materieel, ondersteun je tevens de oprichting van een eenheiddie verantwoordelijk wordt voor de inzet en bemensing van deze Medische evacuatietreinen door Defensie. In je rol als projectmanager, stem je af met de experts binnen Defensie en in het bijzonder de Defensie Gezondheidszorg Organisatie (DGO) over de noodzakelijke organisatie inrichting en wat erbij komt kijken om een dergelijke organisatie op te bouwen. br /ppDe expertise die je opdoet, kun je in een later stadium van het project inzetten voor andere (transport-) vormen van medische evacuatie, waarmee de functie gedurende het project je voldoende uitdaging blijft bieden./p Dit krijg je table border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 13 - Burgerschaal IBBAD 13/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtdSalaris is conform contract van 38 uur per week./td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€6.549,00 - €8.244,00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​​/td/trtrtdContractduur/tdtd24/td/trtrtdMinimaal aantal uren per week/tdtd36/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/tr/tbody/tablep /p Dit bieden we nog meer pVanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:/pulliMaximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer./liliHet maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum./liliEen fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering./liliEen computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering./liliEen accu of elektrische onderdelen voor een fiets./liliDe betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen./liliDefensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden./li/ul Dit vragen wij pDit vragen wij:/ppWe vragen kennis van projectmanagementmethodieken zoals P3M of PRINCE2 en affiniteit met medische en/of logistieke innovaties. Je hebt sterke communicatieve vaardigheden nodig voor het samenwerken in een multidisciplinair team, met oog voor verschillende belangen van de deelnemende partijen. /pp /ppOpleiding, ervaring en competenties:/pp /ppEen afgeronde WO/HBO-opleiding (bachelor) of HBO werk- en denkniveau aantoonbaar te maken door een combinatie van kennis, opleiding en ervaring, zo nodig toetsbaar in een assessment.brErvaring in projectmanagement, innovatie en kwaliteitsmanagementbrCompetenties:brNauwkeurig - niveau 3brSamenwerken - niveau 3brFlexibel - niveau 2brOordeelsvorming - niveau 2brOrganisatiegericht - niveau 2brNetwerken - niveau 2brResultaatgericht - niveau 2brVisie - niveau 2/p Hier kom je te werken pDe Defensie Gezondheidszorg Organisatie (DGO) is een van de vier divisies van het Defensie Ondersteuningscommando. De DGO ondersteunt de operationele commando’s en draagt bij aan de inzetbaarheid van militairen. Hiervoor bieden we eerste- en tweedelijnszorg, opleidingen en logistieke ondersteuning. Ook ondersteunen we de zorg (inclusief voorbereidingen en nazorg) die de operationele commando’s leveren bij inzet.brbrStaf DGO maakt onderdeel uit van de DGO. Staf DGO ondersteunt commandant DGO bij zijn verantwoordelijkheden. Voor die taak geeft staf DGO functioneel richtlijnen aan de DGO-bedrijven voor hun dagelijkse bedrijfsvoering en aansturing en ondersteunt de bedrijven bij de uitvoering van hun taken./ppDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.brbrBij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).brbrDefensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.brbrDe krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!brbrBij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.brbrSpreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!/p Bijzonderheden ulliWij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie./liliDefensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!/liliJe sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./liliConform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen./li/ul Stel gerust je vraag pstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppDe heer EPJ Laenen, Projectleider PersoneelbrEPJ.Laenen@mindef.nlbr0683167699/pp /ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppMevrouw SMI Staal, Senior PO AdviseurbrSMI.Staal@mindef.nlbr0630792408/p