strongOverview /strongbr /br /pstrongWie zijn wij? /strong /ppPM Group is een toonaangevend, internationaal ingenieurs-, architectuur-, project- en bouwmanagementbureau. Met een netwerk van kantoren in Europa, Azië en de VS en een multidisciplinair team van meer dan +3.750 mensen, leveren wij complexe, kapitaal projecten in de Mission Critical / ICT, Advanced Manufacturing, Life Sciences en andere sectoren. /p pstrongMedior Elektrotechnisch Ingenieur /strong /ppWe hebben een vereiste voor een Elektrotechnisch Ingenieur om te werken aan een aantal interessante projecten in Nederland. /p br /strong Responsibilities /strongbr /br /ulliHet voltooien van elektrische ontwerpen inclusief berekeningen, technische rapporten, specificaties en tekeningen. /liliSelectie en specificatie van verschillende elektrische systeemcomponenten. /li /ululliCoördinatie van diensten en apparatuur met de andere disciplines binnen een ontwerpteamomgeving. /liliHet beoordelen van tekeningen en assisteren bij algemene bouwdiensten. /liliHet invullen van enquêtes om bouw gerelateerde informatie te verzamelen voor projecten of specifieke taken. /liliBeheer en deel alle vereisten voor elektrische apparatuur met een groot projectteam. /liliOpvolgen van de communicatie met klanten, leveranciers en aannemers, inclusief het beantwoorden van vragen, mail, aanwezigheid bij vergaderingen, enz. /li /ululliHet invullen van elektrische kostenramingen. /liliBeheer en plan projectwerk en deliverable. /liliDe mogelijkheid hebben om aan meerdere projecten te werken. /liliAssisteren bij de ontwikkeling van technische voorstellen. /li /ul br /strong Qualifications /strongbr /br /ulliBachelor of Master in elektrotechniek. /liliMinimaal 5 jaar + elektrotechnische ervaring in een ontwerpomgeving. /li /ululliErvaring met zowel LV- als MV-systemen is gewenst. /liliPraktische kennis van softwarepakketten voor het modelleren van elektrische systemen is wenselijk. Bij voorkeur ervaring met Caneco en Eplan. /liliKennis van ATEX-vereisten is gewenst. /liliSterke communicatieve vaardigheden. /liliVermogen om aannemers te coördineren. /li /ululliKennis van NEN Regelgeving. /liliBasiskennis van het gebruik van Revit AutoCAD. /liliZelf-motiverend en enthousiast om mee te bouwen aan de groei van het PM Group Benelux kantoor. /liliBetrouwbare, consistente en volwassen benadering van het werk. /li /ululliProfessionele aanpak en houding. /liliEen ethische benadering van veiligheid, kwaliteit, milieubescherming en zakendoen. /liliGoede organisatorische en leiderschapsvaardigheden. /liliProactieve teamspeler die in staat zal zijn om een multidisciplinair ontwerpteam te leiden. /liliSterke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, projectmanagement en organisatorische vaardigheden. /li /ululliGoede kennis van het Nederlands en Engels. /li /ul pstrongWij bieden: /strong /ppEen aantrekkelijk salarispakket in overeenstemming met ervaring en kwalificaties. /ppMogelijkheid tot professionele ontwikkeling in een gerenommeerd en gerenommeerd ingenieursbureau. /ppMogelijkheid om professionele ervaring in te zetten in unieke en complexe industriële projecten. /ppUitstekende werkomgeving binnen de ultramoderne faciliteit van de klant. /ppFlexibele, hybride werkregelingen die een element van telewerken mogelijk maken. /ppstrongWaarom PM Group? /strong /ppAls bedrijf dat in handen is van werknemers, zijn we inclusief, toegewijd en gedreven. Maatschappelijk verantwoord ondernemen en duurzaamheid vormen de kern van onze nieuwe bedrijfsstrategie voor 2025. bezoek onze website om hier meer over te lezen in onsstrong PM-Group-ESG-Report-2024 /strong /p pstrongDI /strong /ppInclusie en diversiteit vormen de kern van onze cultuur en waarden. Waar we ook werken, we zetten ons in voor een cultuur van wederzijds respect en saamhorigheid door te werken aan een echt inclusieve werkplek die rijk is aan diverse mensen, talenten en ideeën. Het waarderen van de bijdragen van al onze mensen en het respecteren van individuele verschillen zal onze groei in de toekomst ondersteunen. /p pPM Group zet zich in om ervoor te zorgen dat ons wervingsproces eerlijk en toegankelijk is voor iedereen en zal kandidaten met een handicap voorzien van redelijke aanpassingen die nodig zijn om deel te nemen aan het wervingsproces. Als u in dit verband hulp nodig heeft, laat het ons dan weten. /p p#LI-EB1 /p
werkzoekende
Recruiter