Functieomschrijving

Ben jij administratief onderlegd en niet bang om te bellen? Zet dan je eerste stappen in recruitment en maak impact!
Functieomschrijving

Ben jij iemand die energie krijgt van in contact zijn met mensen, dingen regelen en het verschil maken? Bij Incluzio help je mee om buurten en wijken sterker te maken, samen met gemeenten en onze partners. We richten ons op het sociaal domein en bouwen vandaag aan een toekomstbestendig stelsel voor morgen. We zijn altijd op zoek naar nieuwe collega s die willen bijdragen aan die missie en daar kom jij in beeld als Medewerker corporate recruitment!

Wat ga je doen?

Als Medewerker corporate recruitment werk je samen met ons team van Corporate recruiters. Je ondersteunt hen in hun werk en hebt hierdoor een afwisselende baan. Zo ben je verantwoordelijk voor bijvoorbeeld:

• Ondersteunende taken, zoals het telefonisch screenen van nieuwe kandidaten en het plannen van gesprekken. Dit zowel voor telefonische intakes in je eigen agenda als voor sollicitatiegesprekken bij hiring managers;
• Administratieve taken rondom werving en selectie. Denk hierbij aan het vastleggen van gesprekken die je met sollicitanten hebt gevoerd, mailtjes beantwoorden, afspraken plannen etc.;
• Meegaan met de recruiters naar locaties, waardoor je goed beeld krijgt bij waar we voor werven;
• Meedenken over hoe we ons werk nóg beter kunnen maken en mogelijk meewerken aan toffe verbeterprojecten en het bijwonen van afspraken met bijvoorbeeld de afdeling Recruitment Marketing.

Wij werven voor functies zoals Buurtteammedewerker, Jongerenwerker, Budgetcoach, Vrijwilligers coördinator, Welzijnswerker, Teammanagers en nog veel meer. We kunnen jouw hulp dus goed gebruiken!

Je komt terecht in een team van drie Corporate Recruiters en een Coördinator Recruitment, die allemaal passie hebben voor wat ze doen. Samen focussen wij op de vacatures van Incluzio en het Sociaal Domein. We werken hybride, dus er is een fijne balans tussen thuis, op kantoor en op locaties werken.

Verder krijg je:

• Een salaris tussen €2.500,- euro en €3.000,- euro per maand o.b.v. een 40-urige werkweek;
• 27 vakantiedagen (op fulltime basis);
• Netto onkostenvergoeding en thuiswerkvergoeding;
• Aandacht voor je persoonlijke ontwikkeling en toegang tot Good Habbitz trainingen;
• Een goede pensioenregeling;
• Korting op je sportschoolabonnement en deelname aan collectieve (zorg)verzekeringen en ons sociaal fonds.

Je bent sociaal, belt graag mensen op of plant makkelijk een afspraak in. Je ziet werk liggen en pakt het direct op. Je werkt zelfstandig, maar vraagt om hulp als je dat nodig hebt. Naast communicatief, ben je administratief sterk en houd je alles netjes bij in het systeem.

Verder vragen we:

• Een afgeronde hbo-bachelor;
• Enige ervaring in administratief werk, waarbij ervaring in recruitment een grote pré is;
• Een beschikbaarheid van 32-40 uur per week, waaronder op maandag en vrijdag;
• Je werkt minimaal 2 dagen per week op kantoor in Schiedam en vindt reizen geen probleem.