Functieomschrijving

divdivdivH2strongVacature kenmerken/strong/H2 /divdivtable border="0" cellspacing="1" cellpadding="1"tbodytrtdStandplaats/tdtdUtrecht/td/trtrtdContractduur/tdtd24 maanden/td/trtrtdUren per week/tdtd38 - 38/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€2,976.00 - €3,924.00/td/trtrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 06 - Burgerschaal IBBAD 06/td/trtrtdNiveau/tdtdMBO 3/td/trtrtdVakgebied/tdtdPersoneel en organisatie/td/trtrtdVacaturenummer/tdtd74739/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling​​/td/trtrtdFunctiegroep/tdtdBurger​/td/tr/tbody/tablep /p/div/divdivdivH2strongFunctieomschrijving/strong/H2 /divdivpBen jij nauwkeurig, praktisch ingesteld en werk je graag met administratieve processen, systemen en vaste procedures? Vind jij het prettig als zaken correct worden verwerkt, dossiers compleet zijn en correspondentie op tijd de deur uitgaat? Dan past de functie van HR Assistent goed bij jou. Defensie groeit. Dat betekent dat er veel gebeurt op het gebied van instroom, personeelsmutaties en HR-administratie. Als HR Assistent zorg jij er samen met je collega’s voor dat administratieve HR-processen goed, tijdig en zorgvuldig worden uitgevoerd. Jij bent daarmee een belangrijke schakel in de ondersteuning van onze HR-dienstverlening.br /Dit is een functie voor iemand die energie krijgt van administratief werk. Je houdt overzicht, werkt secuur en vindt het belangrijk dat gegevens kloppen. Ook wanneer het druk is, blijf je zorgvuldig werken. En gelukkig doen we dat niet alleen: binnen het team is er ruimte voor humor, we helpen elkaar en nieuwe collega’s worden warm ontvangen./ppWaar ga je werken?br /Als HR Assistent bij DOSCO zorg jij ervoor dat administratieve HR-aanvragen zorgvuldig en op tijd worden verwerkt. Je werkt met systemen, procedures en vaste afspraken. Dat vraagt om nauwkeurigheid, overzicht en doorzettingsvermogen, zeker wanneer het druk is.br /Je staat er niet alleen voor. Je komt terecht in een praktisch en collegiaal team waar hard gewerkt wordt, maar waar ook ruimte is om te lachen. Nieuwe collega’s worden goed opgevangen, zodat je je snel welkom voelt en het werk stap voor stap leert kennen.br /In deze functie draait het niet om HR-advies of het regelen van allerlei zaken, maar om administratief vakwerk. Jij controleert gegevens, verwerkt mutaties, verzorgt standaardcorrespondentie en bewaakt dat aanvragen goed door het proces gaan. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan betrouwbare HR-dienstverlening binnen DOSCO./ppWat ga je doen?br /Als HR Assistent verricht je administratieve werkzaamheden binnen verschillende HR-processen. Je zorgt ervoor dat aanvragen, mutaties en correspondentie correct worden verwerkt. Daarbij werk je volgens vaste procedures, interne werkafspraken en administratieve voorschriften.br /Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:br /• Het uitvoeren en verwerken van administratieve HR-mutaties;br /• Het controleren van aangeleverde informatie op volledigheid en juistheid;br /• Het opvragen van aanvullende informatie wanneer gegevens ontbreken;br /• Het verzorgen van standaardcorrespondentie;br /• Het verwerken van HR-mutaties in geautomatiseerde HR-systemen;br /• Het ondersteunen van het publicatie- en instroomproces;br /• Het publiceren van vacatures in systemen;br /• Het verwerken van inkomende en uitgaande sollicitatiecorrespondentie;br /• Het opstellen en verzenden van ontvangstbevestigingen en afwijzingen;br /• Het signaleren en melden wanneer administratieve robots of systemen niet goed werken;br /• Het uitvoeren van administratieve werkzaamheden rond onboarding;br /• Het bewaken van voortgang en het rapporteren over administratieve aanvragen.br /Het werk is dus vooral administratief van aard. Jij bent niet degene die “alles regelt”, maar degene die ervoor zorgt dat de administratieve afhandeling klopt. Dat vraagt om nauwkeurigheid, discipline, overzicht en gevoel voor procedures./p/div/divdivdivH2strongFunctie-eisen/strong/H2 /divdivpWie ben jij?/ppJij bent iemand die graag zorgvuldig werkt. Je vindt het belangrijk dat gegevens juist zijn, dat afspraken worden nagekomen en dat administratieve processen goed verlopen. Je kunt zelfstandig werken, maar zoekt ook de samenwerking op wanneer dat nodig is./ppJe past goed in deze functie als je:br /• Nauwkeurig en gestructureerd werkt;br /• Administratief sterk bent;br /• Graag werkt met systemen, procedures en standaardprocessen;br /• Goed kunt omgaan met terugkerende werkzaamheden;br /• Overzicht houdt wanneer er veel aanvragen tegelijk lopen;br /• Zorgvuldig communiceert met collega’s en leidinggevenden;br /• Servicegericht bent, zonder het administratieve proces uit het oog te verliezen;br /• Goed kunt samenwerken in een team;br /• Stressbestendig bent tijdens drukke periodes;br /• Het prettig vindt om onderdeel te zijn van een praktisch en collegiaal team./ppWat neem je mee:/ppVoor deze functie vragen wij:br /• Een afgeronde opleiding op MBO 3-niveau, bij voorkeur in de richting HRM, bedrijfskunde of administratie;br /• 1 tot 2 jaar werkervaring in een functie met administratieve HR-taken;br /• Ervaring met administratieve processen en systemen;br /• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;br /• Vaardigheid in het nauwkeurig controleren en verwerken van gegevens;br /• Vaardigheid in het stellen van prioriteiten./ppErvaring met Defensiebrede HR-systemen, SharePoint, Excel, Outlook, Word en PowerPoint is mooi meegenomen, maar niet voor alles noodzakelijk. Belangrijker is dat je leergierig bent, administratief precies werkt en je nieuwe systemen eigen wilt maken./ppCollega aan het woord: “Je moet het leuk vinden om administratief precies te werken. Er komt veel voorbij en soms is het druk, maar we doen het echt samen. Nieuwe collega’s worden goed opgevangen en er is altijd ruimte om even te lachen. Dat maakt dat je je snel onderdeel voelt van het team.”br /Iets voor jou?/ppBen jij de nauwkeurige HR Assistent die graag zorgt dat de administratie klopt? Werk jij graag met processen, systemen en vaste afspraken? Dan maken we graag kennis met jou. Solliciteer en versterk ons HR-team bij DOSCO./p/div/divdivdivH2strongArbeidsvoorwaarden/strong/H2 /divdivtable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 06 - Burgerschaal IBBAD 06/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtd/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€2,976.00 - €3,924.00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling​​/td/trtrtdContractduur/tdtd24 maanden/td/trtrtdMinimaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/tr/tbody/table/div/divdivdivH2strongOverige arbeidsvoorwaarden/strong/H2 /divdivpWat maakt deze baan interessant?/pp• Je werkt in een grote organisatie waar HR-administratie ertoe doet. Door jouw werk worden HR-mutaties, sollicitatiecorrespondentie en administratieve aanvragen op de juiste manier verwerkt. Daarmee draag je direct bij aan een betrouwbare HR-dienstverlening binnen DOSCO.br /• Je komt terecht in een team waar mensen elkaar helpen. Het werk kan soms druk zijn en systemen werken niet altijd zo snel als je zou willen. Juist daarom zoeken we collega’s die rustig blijven, nauwkeurig werken en samen de schouders eronder zetten./ppBij ons krijg je:br /• Een salaris conform IBBAD schaal 6 br /• een duidelijke administratieve functie binnen HR;br /• collega’s die je helpen om het werk goed te leren kennen;br /• een team waarin samenwerken belangrijk is;br /• een werkomgeving waar hard gewerkt wordt, maar ook gelachen wordt;br /• de mogelijkheid om deels vanuit huis en deels op kantoor te werken;br /• ruimte om je verder te ontwikkelen in HR-administratie, systemen en processen;br /• arbeidsvoorwaarden conform het arbeidsvoorwaardenakkoord Defensie.br /• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling in jouw professionele ontwikkeling.br /• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuze Budget en pensioenregeling:br /• Hybride werken, incl. thuiswerk voorzieningen./p/div/divdivdivH2strongBijzonderheden/strong/H2 /divdivulliWij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie./liliDefensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!/liliJe sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./liliConform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen./li/ul/div/divdivdivH2strongMeer over de functiegroep/strong/H2 /divdiv/div/divdivdivH2strongOrganisatienaam/strong/H2 /divdivpMinisterie van Defensie/p/div/divdivdivH2strongOrganisatieomschrijving/strong/H2 /divdivpDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.br /br /Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).br /br /Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.br /br /De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!br /br /Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.br /br /Spreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!/p/div/divdivdivH2strongOrganisatie-URL/strong/H2 /divdivpa href="https://www.defensie.nl"www.defensie.nl/a/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsnaam/strong/H2 /divdivpMinisterie van Defensie/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsomschrijving/strong/H2 /divdivpDe stafafdeling van het Defensie Ondersteuningscommando geeft gespecialiseerd advies en verleent ondersteunende diensten. Hierdoor kunnen de divisies, bedrijven, dienstencentra en instituten hun kernactiviteiten uit voeren. De staf van het Defensie Ondersteuningscommando bestaat uit 8 afdelingen en 3 bijzondere organisatie-eenheden.br /Deze zorgen samen voor zaken als personeelsbeleid, communicatie, inkoop, gebouwen en grondgebied, bestuursondersteuning, integreitsbewustzijn, militaire muziek en toezicht op militaire gezondheidszorg.br /br /De Directie Personeel en Organisatie (PO) van het Defensie Ondersteuningscommando werkt aan een gezonde, doeltreffende en doelmatige organisatie. Een organisatie met voldoende goed opgeleide, gemotiveerde en verantwoordelijke medewerkers die de taken van het commando kunnen uitvoeren. Dat doen we onder meer door professioneel PO-advies te geven aan lijnmanagers en medewerkers. Vanuit de directie Personeel Organisatie wordt er dedicated gewerkt voor de Divisies./p/div/divdivdivH2strongAfdeling-URL/strong/H2 /divdivpwww.defensie.nl/p/div/divdivdivH2strongContactpersonen/strong/H2 /divdivpstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppFrederique Vegter, Transitiemngr HR Vernieuwingbr /FWG.Vegter@mindef.nlbr //pp /ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppLucas van Ginneken, PO-adviseurbr /LJHP.v.Ginneken@mindef.nlbr /0633004926/p/div/div/divLocatie: Utrecht Niveau: MBO 338 uren per week €3.000 ~ €3.900 salaris Personeel en organisatie HR assistent Dit ga je doen pBen jij nauwkeurig, praktisch ingesteld en werk je graag met administratieve processen, systemen en vaste procedures? Vind jij het prettig als zaken correct worden verwerkt, dossiers compleet zijn en correspondentie op tijd de deur uitgaat? Dan past de functie van HR Assistent goed bij jou. Defensie groeit. Dat betekent dat er veel gebeurt op het gebied van instroom, personeelsmutaties en HR-administratie. Als HR Assistent zorg jij er samen met je collega’s voor dat administratieve HR-processen goed, tijdig en zorgvuldig worden uitgevoerd. Jij bent daarmee een belangrijke schakel in de ondersteuning van onze HR-dienstverlening.brDit is een functie voor iemand die energie krijgt van administratief werk. Je houdt overzicht, werkt secuur en vindt het belangrijk dat gegevens kloppen. Ook wanneer het druk is, blijf je zorgvuldig werken. En gelukkig doen we dat niet alleen: binnen het team is er ruimte voor humor, we helpen elkaar en nieuwe collega’s worden warm ontvangen./ppWaar ga je werken?brAls HR Assistent bij DOSCO zorg jij ervoor dat administratieve HR-aanvragen zorgvuldig en op tijd worden verwerkt. Je werkt met systemen, procedures en vaste afspraken. Dat vraagt om nauwkeurigheid, overzicht en doorzettingsvermogen, zeker wanneer het druk is.brJe staat er niet alleen voor. Je komt terecht in een praktisch en collegiaal team waar hard gewerkt wordt, maar waar ook ruimte is om te lachen. Nieuwe collega’s worden goed opgevangen, zodat je je snel welkom voelt en het werk stap voor stap leert kennen.brIn deze functie draait het niet om HR-advies of het regelen van allerlei zaken, maar om administratief vakwerk. Jij controleert gegevens, verwerkt mutaties, verzorgt standaardcorrespondentie en bewaakt dat aanvragen goed door het proces gaan. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan betrouwbare HR-dienstverlening binnen DOSCO./ppWat ga je doen?brAls HR Assistent verricht je administratieve werkzaamheden binnen verschillende HR-processen. Je zorgt ervoor dat aanvragen, mutaties en correspondentie correct worden verwerkt. Daarbij werk je volgens vaste procedures, interne werkafspraken en administratieve voorschriften.brJe werkzaamheden bestaan onder andere uit:br• Het uitvoeren en verwerken van administratieve HR-mutaties;br• Het controleren van aangeleverde informatie op volledigheid en juistheid;br• Het opvragen van aanvullende informatie wanneer gegevens ontbreken;br• Het verzorgen van standaardcorrespondentie;br• Het verwerken van HR-mutaties in geautomatiseerde HR-systemen;br• Het ondersteunen van het publicatie- en instroomproces;br• Het publiceren van vacatures in systemen;br• Het verwerken van inkomende en uitgaande sollicitatiecorrespondentie;br• Het opstellen en verzenden van ontvangstbevestigingen en afwijzingen;br• Het signaleren en melden wanneer administratieve robots of systemen niet goed werken;br• Het uitvoeren van administratieve werkzaamheden rond onboarding;br• Het bewaken van voortgang en het rapporteren over administratieve aanvragen.brHet werk is dus vooral administratief van aard. Jij bent niet degene die “alles regelt”, maar degene die ervoor zorgt dat de administratieve afhandeling klopt. Dat vraagt om nauwkeurigheid, discipline, overzicht en gevoel voor procedures./p Dit krijg je table border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 06 - Burgerschaal IBBAD 06/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtd/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€2,976.00 - €3,924.00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling​​/td/trtrtdContractduur/tdtd24 maanden/td/trtrtdMinimaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/tr/tbody/table Dit bieden we nog meer pWat maakt deze baan interessant?/pp• Je werkt in een grote organisatie waar HR-administratie ertoe doet. Door jouw werk worden HR-mutaties, sollicitatiecorrespondentie en administratieve aanvragen op de juiste manier verwerkt. Daarmee draag je direct bij aan een betrouwbare HR-dienstverlening binnen DOSCO.br• Je komt terecht in een team waar mensen elkaar helpen. Het werk kan soms druk zijn en systemen werken niet altijd zo snel als je zou willen. Juist daarom zoeken we collega’s die rustig blijven, nauwkeurig werken en samen de schouders eronder zetten./ppBij ons krijg je:br• Een salaris conform IBBAD schaal 6 br• een duidelijke administratieve functie binnen HR;br• collega’s die je helpen om het werk goed te leren kennen;br• een team waarin samenwerken belangrijk is;br• een werkomgeving waar hard gewerkt wordt, maar ook gelachen wordt;br• de mogelijkheid om deels vanuit huis en deels op kantoor te werken;br• ruimte om je verder te ontwikkelen in HR-administratie, systemen en processen;br• arbeidsvoorwaarden conform het arbeidsvoorwaardenakkoord Defensie.br• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling in jouw professionele ontwikkeling.br• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuze Budget en pensioenregeling:br• Hybride werken, incl. thuiswerk voorzieningen./p Dit vragen wij pWie ben jij?/ppJij bent iemand die graag zorgvuldig werkt. Je vindt het belangrijk dat gegevens juist zijn, dat afspraken worden nagekomen en dat administratieve processen goed verlopen. Je kunt zelfstandig werken, maar zoekt ook de samenwerking op wanneer dat nodig is./ppJe past goed in deze functie als je:br• Nauwkeurig en gestructureerd werkt;br• Administratief sterk bent;br• Graag werkt met systemen, procedures en standaardprocessen;br• Goed kunt omgaan met terugkerende werkzaamheden;br• Overzicht houdt wanneer er veel aanvragen tegelijk lopen;br• Zorgvuldig communiceert met collega’s en leidinggevenden;br• Servicegericht bent, zonder het administratieve proces uit het oog te verliezen;br• Goed kunt samenwerken in een team;br• Stressbestendig bent tijdens drukke periodes;br• Het prettig vindt om onderdeel te zijn van een praktisch en collegiaal team./ppWat neem je mee:/ppVoor deze functie vragen wij:br• Een afgeronde opleiding op MBO 3-niveau, bij voorkeur in de richting HRM, bedrijfskunde of administratie;br• 1 tot 2 jaar werkervaring in een functie met administratieve HR-taken;br• Ervaring met administratieve processen en systemen;br• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;br• Vaardigheid in het nauwkeurig controleren en verwerken van gegevens;br• Vaardigheid in het stellen van prioriteiten./ppErvaring met Defensiebrede HR-systemen, SharePoint, Excel, Outlook, Word en PowerPoint is mooi meegenomen, maar niet voor alles noodzakelijk. Belangrijker is dat je leergierig bent, administratief precies werkt en je nieuwe systemen eigen wilt maken./ppCollega aan het woord: “Je moet het leuk vinden om administratief precies te werken. Er komt veel voorbij en soms is het druk, maar we doen het echt samen. Nieuwe collega’s worden goed opgevangen en er is altijd ruimte om even te lachen. Dat maakt dat je je snel onderdeel voelt van het team.”brIets voor jou?/ppBen jij de nauwkeurige HR Assistent die graag zorgt dat de administratie klopt? Werk jij graag met processen, systemen en vaste afspraken? Dan maken we graag kennis met jou. Solliciteer en versterk ons HR-team bij DOSCO./p Hier kom je te werken pDe stafafdeling van het Defensie Ondersteuningscommando geeft gespecialiseerd advies en verleent ondersteunende diensten. Hierdoor kunnen de divisies, bedrijven, dienstencentra en instituten hun kernactiviteiten uit voeren. De staf van het Defensie Ondersteuningscommando bestaat uit 8 afdelingen en 3 bijzondere organisatie-eenheden.brDeze zorgen samen voor zaken als personeelsbeleid, communicatie, inkoop, gebouwen en grondgebied, bestuursondersteuning, integreitsbewustzijn, militaire muziek en toezicht op militaire gezondheidszorg.brbrDe Directie Personeel en Organisatie (PO) van het Defensie Ondersteuningscommando werkt aan een gezonde, doeltreffende en doelmatige organisatie. Een organisatie met voldoende goed opgeleide, gemotiveerde en verantwoordelijke medewerkers die de taken van het commando kunnen uitvoeren. Dat doen we onder meer door professioneel PO-advies te geven aan lijnmanagers en medewerkers. Vanuit de directie Personeel Organisatie wordt er dedicated gewerkt voor de Divisies./ppDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.brbrBij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).brbrDefensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.brbrDe krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!brbrBij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.brbrSpreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!/p Bijzonderheden ulliWij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie./liliDefensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!/liliJe sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./liliConform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen./li/ul Stel gerust je vraag pstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppFrederique Vegter, Transitiemngr HR VernieuwingbrFWG.Vegter@mindef.nlbr/pp /ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppLucas van Ginneken, PO-adviseurbrLJHP.v.Ginneken@mindef.nlbr0633004926/p