Functieomschrijving

pppH2strongVacature kenmerken /strong /H2 /pptable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdStandplaats /tdtdUtrecht /td /trtrtdContractduur /tdtdTijdelijke aanstelling met uitzicht op vast. /td /trtrtdUren per week /tdtd - 38 /td /trtrtdMaandsalaris /tdtd€4,867.00 - €6,679.00 /td /trtrtdSalarisniveau /tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11 /td /trtrtdNiveau /tdtdHBO Bachelor; WO Bachelor /td /trtrtdVakgebied /tdtdICT /td /trtrtdVacaturenummer /tdtd76631 /td /trtrtdDienstverband /tdtd​Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​ /td /trtrtdFunctiegroep /tdtdBurger /td /tr /tbody /table /p /pppH2strongFunctieomschrijving /strong /H2 /pppBinnen het Ministerie van Defensie zorgt COMMIT (het Joint IV Commando) ervoor datmilitairen en burgers effectief kunnen samenwerken – in Nederland en op missie. Het BOOIT-cluster speelt hierin een sleutelrol met het ontwikkelen en beheren van digitaleproducten die veilig, betrouwbaar en gebruiksvriendelijk zijn. /ppbr /Het UX-team binnen BOO IT richt zich op één kerndoel:br /“We willen alles ontdekken over het gebruikersgedrag, om zo een eenvoudige enherkenbare gebruik(er)servaring te ontwikkelen, die naadloos aansluit bij de behoeften vande defensiemedewerkers.” /ppbr /Daarvoor werken we aan een professioneel design system, vertalen we strategie naarpraktische uitvoering en zorgen we dat alle applicaties consistent en gebruiksvriendelijkzijn. /p pJe bent de senior UX-expert over LAMP en Chimera. Je ontwerpt end-to-endbr /gebruikerservaringen voor complexe applicaties in twee verschillende technische werelden,br /borgt designkwaliteit over beide teams heen en geeft inhoudelijk richting aan UX binnen ditbr /domein. Je begeleidt de teams naar een werkwijze waarin validatie en metingen vast onderdeelbr /zijn van het ontwerpproces, ook als dat nu nog niet de standaard is. /ppbr /Werkzaamheden: /ppbr /Ontwerp en patronen: /pulliOntwerpen van end-to-end gebruikerservaringen voor complexe, domeinoverstijgende producten. /liliVereenvoudigen van complexe processen en informatie tot intuïtieve, toegankelijke gebruikerservaringen, juist in een portfolio met veel bestaande applicaties. /liliToepassen en, waar nodig, uitbreiden van UX-patronen en interactieprincipes binnen de kaders van het defensiebrede design system en de overkoepelende UX-standaarden. /li /ulpbr /Kwaliteit, validatie en toegankelijkheid: /pulliBorgen van designkwaliteit over beide teams en meerdere applicaties via expertreviews en scherpe, bruikbare feedback. /liliOpzetten van pragmatische validatie vóór en na oplevering: hypotheses, snelle tests en meetbare succescriteria, en het vertalen van inzichten naar verbeteringen in volgende iteraties. /liliZorgen dat toegankelijkheid en inclusieve ontwerpprincipes aantoonbaar zijn geborgd in ontwerpkeuzes en specificaties. /li /ulpbr /Samenwerking en advies: /pulliFaciliteren van workshops met product owners, ontwikkelaars en behoeftestellers, gericht op besluitvorming en draagvlak voor ontwerpkeuzes. /liliAdviseren van product owners, architecten en informatie-managers over UX consequenties van ontwerp- en architectuurkeuzes. /liliInhoudelijk begeleiden van de medior UX-designer (zodra geworven) en het initiëren en leiden van vakinhoudelijke reviewsessies en kennisdeling. /li /ulpbr /Mandaat: /pulliJe neemt zelfstandig designbeslissingen op programmaniveau binnen de scope van LAMP en Chimera. /liliJe hebt een toetsende rol op designkwaliteit: je kunt designs beoordelen en terugsturen wanneer het niveau of de onderbouwing niet klopt. /liliJe doet voorstellen voor verbeteringen aan patronen, richtlijnen en standaarden binnen het design system. Besluitvorming en UX-governance lopen via de Senior UX-designer inbr /het Design System team. /li /ul /p /pppH2strongFunctie-eisen /strong /H2 /ppulliHBO/WO werk- en denkniveau, richting Interaction Design, Industrial Design, Human- Computer Interaction of vergelijkbaar. /liliMinimaal 6 jaar werkervaring als UX Designer, waarvan aantoonbaar op senior niveau. /liliDiepgaande kennis van UX-strategie, design systems en interactiepatronen. /liliExpert-niveau in moderne ontwerp- en prototypingtools, inclusief design tokens, variabelen en schaalbare ontwerparchitectuur. /liliKennis van accessibility, inclusive design en service design. /liliAantoonbare ervaring met data-informed werken: je kunt ontwerpen onderbouwen met hypotheses, validatie en metingen, ook in omgevingen waar dat nog niet standaard is. /liliErvaring in complexe, gedistribueerde organisaties met meerdere stakeholders. /liliErvaring in agile werkomgevingen op programmaniveau is een pré. /li /ulpbr /Wat we belangrijk vinden:br /Je vindt het aantrekkelijk om UX structureel te verankeren in een dev-team. Je maakt expliciete afwegingen tussen gebruikersbelang, technische haalbaarheid en organisatiebelangen en onderbouwt die helder richting stakeholders. Je kiest je gevechten: je weet wanneer je moet duwen op kwaliteit en risico, en wanneer je pragmatisch levert en achteraf meet om bij te sturen. Je bent kritisch op kwaliteit zonder de samenwerking te beschadigen. /p /p /pppH2strongArbeidsvoorwaarden /strong /H2 /pptable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau /tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11 /td /trtrtdSalarisomschrijving /tdtdHet genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond. /td /trtrtdMaandsalaris /tdtd€4,867.00 - €6,679.00 /td /trtrtdDienstverband /tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​ /td /trtrtdContractduur /tdtdTijdelijke aanstelling met uitzicht op vast. /td /trtrtdMaximaal aantal uren per week /tdtd38 /td /tr /tbody /table /p /pppH2strongOverige arbeidsvoorwaarden /strong /H2 /ppulliDefensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. /liliBij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden. /liliNaast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. /li /ul /p /pppH2strongBijzonderheden /strong /H2 /ppulliDeze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur. /liliEen veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure. /liliEen referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. /liliOm in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). /liliAcquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip. /li /ulpbr /#LI-GID #LI-Hybrid Acquisitie /ppbr /Visiebr /Het Commando Materieel IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.br /br /Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.br /br /Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).br /br /Missiebr /COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.br /br /Extrabr /COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie! /p /p /pppH2strongMeer over de functiegroep /strong /H2 /p /pppH2strongOrganisatienaam /strong /H2 /pppMinisterie van Defensie /p /p /pppH2strongOrganisatieomschrijving /strong /H2 /pppDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.br /br /Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).br /br /Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen. /p /p /pppH2strongOrganisatie-URL /strong /H2 /p /pppH2strongAfdelingsnaam /strong /H2 /pppCommando Materieel en IT /p /p /pppH2strongAfdelingsomschrijving /strong /H2 /pppStandplaatsen: Utrecht en Den Helder. br /Je werkt hybride met twee vaste kantoordagen per week: één dag in Den Helder voor samenwerking met LAMP, en één dag in Utrecht voor afstemming met het UX-team en samenwerking met Chimera. br /De overige dagen zijn hybride en bedoeld voor focuswerk. /ppbr /Binnen JIVC/COMMIT/BOO-IT bouwen en beheren we digitale producten die veilig, betrouwbaar en herkenbaar moeten zijn voor defensiemedewerkers. Voor de ontwikkelteams LAMP en Chimera breiden we de UX-capaciteit uit met een vast duo: een senior en een medior UX-designer. Deze vacature betreft de senior UX-designer. /ppLAMP en Chimera beheren en ontwikkelen samen ruim dertig applicaties die over de breedte van Defensie worden gebruikt: van open source-platformen waar innovatie en cybersecurity hoog op de agenda staan, tot maatwerkoplossingen als DWR-D, een toegankelijke samenwerkingsschil bovenop SharePoint. Twee teams, twee technische werelden, één gemeenschappelijke opgave: zorgen dat de mensen die er dagelijks mee werken hun werk herkenbaar en gebruiksvriendelijk kunnen doen. /ppOp dit moment werken beide teams zonder vaste UX-capaciteit. Daar kom jij verandering in brengen. Als eerste senior UX-designer die structureel binnen LAMP en Chimera landt, leg je in de eerste maanden de basis voor UX-werkwijze en patronen die over beide teams heen werken. Een medior collega sluit binnen enkele maanden bij je aan, op een profiel waar je inhoudelijk over meedenkt. /ppbr /De teams:br /LAMP is een open source-georiënteerd team met 11 ontwikkelaars in Den Helder en Maasland. Het team beheert en ontwikkelt ruim 30 applicaties; innovatie en cybersecurity staan hoog opbr /de agenda. /ppChimera is een .NET/Angular-team met 8 ontwikkelaars in Utrecht en Den Helder. Naast andere producten beheert en ontwikkelt Chimera DWR-D: een maatwerk schil bovenop SharePoint diebr /teams een eenvoudige en toegankelijke samenwerkingservaring geeft, zonder de complexiteit van een volledige SharePoint PaaS-omgeving. /ppbr /Je positie:br /Je maakt onderdeel uit van het centrale UX-team van JIVC/COMMIT/BOO-IT. Functioneel werk je voor LAMP en Chimera; hiërarchisch val je onder het UX-team. /p /p /pppH2strongAfdeling-URL /strong /H2 /p /pppH2strongContactpersonen /strong /H2 /pppstrongVoor meer informatie over deze vacature: /strong /ppJerry Nicolaas,IT Managerbr / br / /ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure: /strong /ppIvo Saft, Recruitment Adviseur HRbr / br / /p /p /p /pLocatie: Utrecht Niveau: HBO Bachelor; WO Bachelor38 uren per week €4.850 ~ €6.700 salaris ICT Senior UX-designer LAMP en Chimera Dit ga je doen pBinnen het Ministerie van Defensie zorgt COMMIT (het Joint IV Commando) ervoor datmilitairen en burgers effectief kunnen samenwerken – in Nederland en op missie. Het BOOIT-cluster speelt hierin een sleutelrol met het ontwikkelen en beheren van digitaleproducten die veilig, betrouwbaar en gebruiksvriendelijk zijn. /ppbrHet UX-team binnen BOO IT richt zich op één kerndoel:br“We willen alles ontdekken over het gebruikersgedrag, om zo een eenvoudige enherkenbare gebruik(er)servaring te ontwikkelen, die naadloos aansluit bij de behoeften vande defensiemedewerkers.” /ppbrDaarvoor werken we aan een professioneel design system, vertalen we strategie naarpraktische uitvoering en zorgen we dat alle applicaties consistent en gebruiksvriendelijkzijn. /p pJe bent de senior UX-expert over LAMP en Chimera. Je ontwerpt end-to-endbrgebruikerservaringen voor complexe applicaties in twee verschillende technische werelden,brborgt designkwaliteit over beide teams heen en geeft inhoudelijk richting aan UX binnen ditbrdomein. Je begeleidt de teams naar een werkwijze waarin validatie en metingen vast onderdeelbrzijn van het ontwerpproces, ook als dat nu nog niet de standaard is. /ppbrWerkzaamheden: /ppbrOntwerp en patronen: /pulliOntwerpen van end-to-end gebruikerservaringen voor complexe, domeinoverstijgende producten. /liliVereenvoudigen van complexe processen en informatie tot intuïtieve, toegankelijke gebruikerservaringen, juist in een portfolio met veel bestaande applicaties. /liliToepassen en, waar nodig, uitbreiden van UX-patronen en interactieprincipes binnen de kaders van het defensiebrede design system en de overkoepelende UX-standaarden. /li /ulpbrKwaliteit, validatie en toegankelijkheid: /pulliBorgen van designkwaliteit over beide teams en meerdere applicaties via expertreviews en scherpe, bruikbare feedback. /liliOpzetten van pragmatische validatie vóór en na oplevering: hypotheses, snelle tests en meetbare succescriteria, en het vertalen van inzichten naar verbeteringen in volgende iteraties. /liliZorgen dat toegankelijkheid en inclusieve ontwerpprincipes aantoonbaar zijn geborgd in ontwerpkeuzes en specificaties. /li /ulpbrSamenwerking en advies: /pulliFaciliteren van workshops met product owners, ontwikkelaars en behoeftestellers, gericht op besluitvorming en draagvlak voor ontwerpkeuzes. /liliAdviseren van product owners, architecten en informatie-managers over UX consequenties van ontwerp- en architectuurkeuzes. /liliInhoudelijk begeleiden van de medior UX-designer (zodra geworven) en het initiëren en leiden van vakinhoudelijke reviewsessies en kennisdeling. /li /ulpbrMandaat: /pulliJe neemt zelfstandig designbeslissingen op programmaniveau binnen de scope van LAMP en Chimera. /liliJe hebt een toetsende rol op designkwaliteit: je kunt designs beoordelen en terugsturen wanneer het niveau of de onderbouwing niet klopt. /liliJe doet voorstellen voor verbeteringen aan patronen, richtlijnen en standaarden binnen het design system. Besluitvorming en UX-governance lopen via de Senior UX-designer inbrhet Design System team. /li /ul Dit krijg je table border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau /tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11 /td /trtrtdSalarisomschrijving /tdtdHet genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond. /td /trtrtdMaandsalaris /tdtd€4,867.00 - €6,679.00 /td /trtrtdDienstverband /tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​ /td /trtrtdContractduur /tdtdTijdelijke aanstelling met uitzicht op vast. /td /trtrtdMaximaal aantal uren per week /tdtd38 /td /tr /tbody /table Dit bieden we nog meer ulliDefensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. /liliBij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden. /liliNaast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. /li /ul Dit vragen wij ulliHBO/WO werk- en denkniveau, richting Interaction Design, Industrial Design, Human- Computer Interaction of vergelijkbaar. /liliMinimaal 6 jaar werkervaring als UX Designer, waarvan aantoonbaar op senior niveau. /liliDiepgaande kennis van UX-strategie, design systems en interactiepatronen. /liliExpert-niveau in moderne ontwerp- en prototypingtools, inclusief design tokens, variabelen en schaalbare ontwerparchitectuur. /liliKennis van accessibility, inclusive design en service design. /liliAantoonbare ervaring met data-informed werken: je kunt ontwerpen onderbouwen met hypotheses, validatie en metingen, ook in omgevingen waar dat nog niet standaard is. /liliErvaring in complexe, gedistribueerde organisaties met meerdere stakeholders. /liliErvaring in agile werkomgevingen op programmaniveau is een pré. /li /ulpbrWat we belangrijk vinden:brJe vindt het aantrekkelijk om UX structureel te verankeren in een dev-team. Je maakt expliciete afwegingen tussen gebruikersbelang, technische haalbaarheid en organisatiebelangen en onderbouwt die helder richting stakeholders. Je kiest je gevechten: je weet wanneer je moet duwen op kwaliteit en risico, en wanneer je pragmatisch levert en achteraf meet om bij te sturen. Je bent kritisch op kwaliteit zonder de samenwerking te beschadigen. /p Hier kom je te werken pStandplaatsen: Utrecht en Den Helder. brJe werkt hybride met twee vaste kantoordagen per week: één dag in Den Helder voor samenwerking met LAMP, en één dag in Utrecht voor afstemming met het UX-team en samenwerking met Chimera. brDe overige dagen zijn hybride en bedoeld voor focuswerk. /ppbrBinnen JIVC/COMMIT/BOO-IT bouwen en beheren we digitale producten die veilig, betrouwbaar en herkenbaar moeten zijn voor defensiemedewerkers. Voor de ontwikkelteams LAMP en Chimera breiden we de UX-capaciteit uit met een vast duo: een senior en een medior UX-designer. Deze vacature betreft de senior UX-designer. /ppLAMP en Chimera beheren en ontwikkelen samen ruim dertig applicaties die over de breedte van Defensie worden gebruikt: van open source-platformen waar innovatie en cybersecurity hoog op de agenda staan, tot maatwerkoplossingen als DWR-D, een toegankelijke samenwerkingsschil bovenop SharePoint. Twee teams, twee technische werelden, één gemeenschappelijke opgave: zorgen dat de mensen die er dagelijks mee werken hun werk herkenbaar en gebruiksvriendelijk kunnen doen. /ppOp dit moment werken beide teams zonder vaste UX-capaciteit. Daar kom jij verandering in brengen. Als eerste senior UX-designer die structureel binnen LAMP en Chimera landt, leg je in de eerste maanden de basis voor UX-werkwijze en patronen die over beide teams heen werken. Een medior collega sluit binnen enkele maanden bij je aan, op een profiel waar je inhoudelijk over meedenkt. /ppbrDe teams:brLAMP is een open source-georiënteerd team met 11 ontwikkelaars in Den Helder en Maasland. Het team beheert en ontwikkelt ruim 30 applicaties; innovatie en cybersecurity staan hoog opbrde agenda. /ppChimera is een .NET/Angular-team met 8 ontwikkelaars in Utrecht en Den Helder. Naast andere producten beheert en ontwikkelt Chimera DWR-D: een maatwerk schil bovenop SharePoint diebrteams een eenvoudige en toegankelijke samenwerkingservaring geeft, zonder de complexiteit van een volledige SharePoint PaaS-omgeving. /ppbrJe positie:brJe maakt onderdeel uit van het centrale UX-team van JIVC/COMMIT/BOO-IT. Functioneel werk je voor LAMP en Chimera; hiërarchisch val je onder het UX-team. /p pDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.brBij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).brDefensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen. /p Bijzonderheden ulliDeze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur. /liliEen veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure. /liliEen referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. /liliOm in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). /liliAcquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip. /li /ulpbr#LI-GID #LI-Hybrid Acquisitie /ppbrVisiebrHet Commando Materieel IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.brWij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.brHet uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).brMissiebrCOMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.brExtrabrCOMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie! /p Stel gerust je vraag pstrongVoor meer informatie over deze vacature: /strong /ppJerry Nicolaas,IT Managerbr/ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure: /strong /ppIvo Saft, Recruitment Adviseur HRbr /p