Functieomschrijving

Functieomschrijving

Als Financieel Medewerker richt jij je op het beheren van zowel het grootboek als de sub-administraties van meerdere labels binnen Yellow Hive. Je werkt in een hecht team van Administrateurs, Financials en Business Controllers, en hebt regelmatig contact met andere afdelingen om samen financiële processen te stroomlijnen. Jij zorgt ervoor dat de cijfers kloppen, deadlines worden gehaald en dat alle financiële transacties nauwkeurig verwerkt worden. Met jouw expertise en inzicht in financiële verbanden maak je het verschil binnen onze organisatie.

Dit ga je doen!

In jouw rol heb je veel vrijheid om je verantwoordelijkheden op jouw manier uit te voeren. Je zorgt ervoor dat de financiële administratie zorgvuldig en op tijd wordt bijgehouden. Belangrijke taken zijn onder andere:

• Beheren van het grootboek en de administratie van diverse labels.
• Onderhouden van contact met stakeholders, Business Controllers en andere afdelingen.
• Verwerken en controleren van financiële transacties op juistheid en volledigheid.
• Uitvoeren van maandelijkse controles en aansluitingen van diverse tussenrekeningen.
• Opstellen en beoordelen van specificaties voor balans- en W&V-rekeningen.

Verantwoordelijkheid zit in jouw aard en je houdt van overzicht en nauwkeurigheid. We zoeken iemand die zich herkent in het volgende profiel:

• Een relevante diploma in administratie of accounting.
• Twee tot vijf jaar ervaring op een financiële administratie of bij een accountantskantoor.
• Goede kennis van Microsoft Office; ervaring met Exact is een pré.
• Resultaatgericht, communicatief sterk en detailgericht.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Bij Yellow Hive geloven we in het belang van onze medewerkers en investeren we in hun ontwikkeling en welzijn. Je krijgt de kans om mee te groeien met onze organisatie en jezelf te ontwikkelen. Dit bieden wij jou:

• Een salaris van €3.000 tot €4.000 per maand, afhankelijk van jouw ervaring en expertise.
• Een diensterband van 24 tot 40 uur
• 27 vakantiedagen en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Premievrije pensioenregeling.
• Korting op verzekeringen en deelname aan leuke personeelsactiviteiten zoals borrels.