Functieomschrijving

divdivdivH2strongVacature kenmerken/strong/H2 /divdivtable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdStandplaats/tdtdUtrecht/td/trtrtdContractduur/tdtd1 jaar/td/trtrtdUren per week/tdtd - 38/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€3,096.00 - €4,289.00/td/trtrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 07 - Burgerschaal IBBAD 07/td/trtrtdNiveau/tdtdMBO 4; MBO/td/trtrtdVakgebied/tdtdPersoneel en organisatie/td/trtrtdVacaturenummer/tdtd71864/td/trtrtdDienstverband/tdtd​Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​/td/trtrtdFunctiegroep/tdtdBurger/td/tr/tbody/table/div/divdivdivH2strongFunctieomschrijving/strong/H2 /divdivpBen jij de organisatorische duizendpoot die onze collega’s helpt groeien? Heb jij een passie voor menselijke ontwikkeling en het feilloos regisseren van leerprocessen? Ben jij een verbinder die moeiteloos schakelt tussen onderwijsinstellingen en het management? Wil jij een cruciale rol spelen in het waarborgen van de vakbekwaamheid binnen een dynamische defensieorganisatie? Dan is dit jouw kans om het verschil te maken als Coördinator opleiden, trainen stage!/ppstrongWie zijn wij?/strong/ppDe werkzaamheden worden verricht binnen het Bureau Bedrijfsondersteuning (BdfOst) van de Sectie Ondersteuning van de Staf binnen het Materieel Logistiek Commando (MatlogCo) van het Commando Landstrijdkrachten (CLAS). De doelstelling van het MatlogCo is het realiseren van de vereiste materiële beschikbaarheid van grondgebonden systemen en de voorbereidingen hierop. Hiertoe zal het MatlogCo alle processen gerelateerd aan de materiële beschikbaarheid en de materiële instandhouding van grondgebonden systemen voor de gehele krijgsmacht coördineren en uitvoeren./pp strongWat ga je doen als coördinator opleiden, trainen stage?/strong/ppIn deze veelzijdige rol ben jij de spil in het web voor alle opleidings- en stageactiviteiten binnen MatlogCo. Jouw takenpakket is divers en vraagt om een proactieve aanpak.br /Je coördineert de uitvoering van het opleidingsplan Matlogco door:/pulliHet verwerken van de interne/externe opleidingsaanvragen in het uitvoeringsjaar;/liliHet uitvragen, aanbieden en bewaken van de opleidingsbehoefte;/liliHet bijhouden en op aanvraag verstrekken van informatie over verkrijgbare/li/ulpinterne en externe opleidingen en trainingen, binnen een raamcontract;/pulliHet coördineren van incompany/externe trainingen, binnen een raamcontract;/liliHet doen van voorstellen voor wijzigingen in het opleidingsplan;/liliHet, in voorkomend geval, registreren van opleidingsresultaten in het/li/ulppersoneelsinformatiesysteem;/pulliHet vertegenwoordigen van Matlogco in opleidingsfora binnen Defensie;/liliHet beheren van de digitale samenwerkingsruimte./li/ulpJe treedt op als stage coördinator door:/pulliHet in voorkomend geval optreden als aanspreekpunt voor lijnmanagers, stagiaires en opleidingsinstanties;/liliHet voorzien in voldoende begeleiding en toezicht door stagebegeleiders;/liliHet deelnemen aan overleggen intern- en extern Matlogco m.b.t. stages./li/ul/div/divdivdivH2strongFunctie-eisen/strong/H2 /divdivpstrongWat vragen wij van jou?/strong/pulliEen afgeronde, relevante strongMBO-4 opleiding/strong (bij voorkeur in de richting van PO of HRM)./liliAantoonbare ervaring binnen het domein van strongopleiden, trainen en stages/strong./liliErvaring met strongPeopleSoft/strong en het genereren van managementrapportages in strongCOGNOS/strong is een grote pré./liliJe bent organisatorisch sterk, werkt uiterst accuraat en behoudt het overzicht in een complexe omgeving./liliJe bent proactief en flexibel, gezien de recent opgerichte opleidingsorganisatie./liliJe bent communicatief vaardig, integer en hebt een klantgerichte instelling./liliJe bent bereid een veiligheidsonderzoek (VGB-B) te ondergaan./li/ul/div/divdivdivH2strongArbeidsvoorwaarden/strong/H2 /divdivtable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 07 - Burgerschaal IBBAD 07/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtd/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€3,096.00 - €4,289.00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​/td/trtrtdContractduur/tdtd1 jaar/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtd /tdtd /td/tr/tbody/table/div/divdivdivH2strongOverige arbeidsvoorwaarden/strong/H2 /divdivpDefensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.br /br /Het IKB kan gebruikt worden voor:/pulliMaximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;/liliHet maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;/liliEen fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;/liliEen computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;/liliEen accu of elektrische onderdelen voor een fiets;/liliDe betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen./liliDefensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden./liliTot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, uitgebreide sportfaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer./li/ul/div/divdivdivH2strongBijzonderheden/strong/H2 /divdivpEen veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.br /br /Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.br /br /Selectieproces:br /Bij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder.br /br /Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./p/div/divdivdivH2strongMeer over de functiegroep/strong/H2 /divdiv/div/divdivdivH2strongOrganisatienaam/strong/H2 /divdivpMinisterie van Defensie/p/div/divdivdivH2strongOrganisatieomschrijving/strong/H2 /divdivpDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.br /br /Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).br /br /Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen./p/div/divdivdivH2strongOrganisatie-URL/strong/H2 /divdivpa href="https://www.defensie.nl"www.defensie.nl/a/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsnaam/strong/H2 /divdivpKoninklijke Landmacht/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsomschrijving/strong/H2 /divdivpDe Koninklijke Landmacht draagt op de grond bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. De Landmacht doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij wereldwijd gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen. Bij de Landmacht werken naast beroepsmilitairen veel niet-militaire medewerkers, de zogenaamde burgerfuncties. Als burger bij de Landmacht ondersteun je de militairen vanuit jouw expertise. Zo draag je bij aan wereldwijde vrede en veiligheid./p/div/divdivdivH2strongAfdeling-URL/strong/H2 /divdivpwww.werkenbijdefensie.nl/p/div/divdivdivH2strongContactpersonen/strong/H2 /divdivpstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppNienke Brakkeebr /NS.Brakkee@mindef.nlbr /06 13052479/ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppGeert van der Veldenbr /HRservicedesk@mindef.nlbr /06-52073578/p/div/div/divLocatie: Utrecht Niveau: MBO 4; MBO38 uren per week €3.100 ~ €4.300 salaris Personeel en organisatie Coördinator opleiden, trainen stage Dit ga je doen pBen jij de organisatorische duizendpoot die onze collega’s helpt groeien? Heb jij een passie voor menselijke ontwikkeling en het feilloos regisseren van leerprocessen? Ben jij een verbinder die moeiteloos schakelt tussen onderwijsinstellingen en het management? Wil jij een cruciale rol spelen in het waarborgen van de vakbekwaamheid binnen een dynamische defensieorganisatie? Dan is dit jouw kans om het verschil te maken als Coördinator opleiden, trainen stage!/ppstrongWie zijn wij?/strong/ppDe werkzaamheden worden verricht binnen het Bureau Bedrijfsondersteuning (BdfOst) van de Sectie Ondersteuning van de Staf binnen het Materieel Logistiek Commando (MatlogCo) van het Commando Landstrijdkrachten (CLAS). De doelstelling van het MatlogCo is het realiseren van de vereiste materiële beschikbaarheid van grondgebonden systemen en de voorbereidingen hierop. Hiertoe zal het MatlogCo alle processen gerelateerd aan de materiële beschikbaarheid en de materiële instandhouding van grondgebonden systemen voor de gehele krijgsmacht coördineren en uitvoeren./pp strongWat ga je doen als coördinator opleiden, trainen stage?/strong/ppIn deze veelzijdige rol ben jij de spil in het web voor alle opleidings- en stageactiviteiten binnen MatlogCo. Jouw takenpakket is divers en vraagt om een proactieve aanpak.brJe coördineert de uitvoering van het opleidingsplan Matlogco door:/pulliHet verwerken van de interne/externe opleidingsaanvragen in het uitvoeringsjaar;/liliHet uitvragen, aanbieden en bewaken van de opleidingsbehoefte;/liliHet bijhouden en op aanvraag verstrekken van informatie over verkrijgbare/li/ulpinterne en externe opleidingen en trainingen, binnen een raamcontract;/pulliHet coördineren van incompany/externe trainingen, binnen een raamcontract;/liliHet doen van voorstellen voor wijzigingen in het opleidingsplan;/liliHet, in voorkomend geval, registreren van opleidingsresultaten in het/li/ulppersoneelsinformatiesysteem;/pulliHet vertegenwoordigen van Matlogco in opleidingsfora binnen Defensie;/liliHet beheren van de digitale samenwerkingsruimte./li/ulpJe treedt op als stage coördinator door:/pulliHet in voorkomend geval optreden als aanspreekpunt voor lijnmanagers, stagiaires en opleidingsinstanties;/liliHet voorzien in voldoende begeleiding en toezicht door stagebegeleiders;/liliHet deelnemen aan overleggen intern- en extern Matlogco m.b.t. stages./li/ul Dit krijg je table border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 07 - Burgerschaal IBBAD 07/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtd/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€3,096.00 - €4,289.00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​/td/trtrtdContractduur/tdtd1 jaar/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtd /tdtd /td/tr/tbody/table Dit bieden we nog meer pDefensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.brbrHet IKB kan gebruikt worden voor:/pulliMaximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;/liliHet maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;/liliEen fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;/liliEen computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;/liliEen accu of elektrische onderdelen voor een fiets;/liliDe betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen./liliDefensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden./liliTot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, uitgebreide sportfaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer./li/ul Dit vragen wij pstrongWat vragen wij van jou?/strong/pulliEen afgeronde, relevante strongMBO-4 opleiding/strong (bij voorkeur in de richting van PO of HRM)./liliAantoonbare ervaring binnen het domein van strongopleiden, trainen en stages/strong./liliErvaring met strongPeopleSoft/strong en het genereren van managementrapportages in strongCOGNOS/strong is een grote pré./liliJe bent organisatorisch sterk, werkt uiterst accuraat en behoudt het overzicht in een complexe omgeving./liliJe bent proactief en flexibel, gezien de recent opgerichte opleidingsorganisatie./liliJe bent communicatief vaardig, integer en hebt een klantgerichte instelling./liliJe bent bereid een veiligheidsonderzoek (VGB-B) te ondergaan./li/ul Hier kom je te werken pDe Koninklijke Landmacht draagt op de grond bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. De Landmacht doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij wereldwijd gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen. Bij de Landmacht werken naast beroepsmilitairen veel niet-militaire medewerkers, de zogenaamde burgerfuncties. Als burger bij de Landmacht ondersteun je de militairen vanuit jouw expertise. Zo draag je bij aan wereldwijde vrede en veiligheid./ppDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.brbrBij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).brbrDefensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen./p Bijzonderheden pEen veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.brbrHet is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.brbrSelectieproces:brBij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder.brbrJouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./p Stel gerust je vraag pstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppNienke BrakkeebrNS.Brakkee@mindef.nlbr06 13052479/ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppGeert van der VeldenbrHRservicedesk@mindef.nlbr06-52073578/p