ph3Intro /h3 pBen jij een ervaren communicatiemedewerker met een sterke pen en creatieve ideeën? Bouw mee aan een nieuw team bij Amaris en draag bij aan communicatie die écht raakt. Join to apply for the bAmaris zoekt ervaren communicatiemedewerker /b role at bAmaris Zorggroep /b. /p h3Wat ga je doen /h3 pIn deze rol ben je een stevige sparringpartner binnen de afdeling en draag je bij aan professionele, heldere en inspirerende communicatie zowel intern als extern. Je brengt ervaring mee en weet wanneer je kansen moet grijpen, wanneer je moet schakelen en hoe je collega's kunt adviseren. /p ul libedenkt, schrijft en publiceert sterke content voor interne en externe kanalen; /li lihoudt website en intranet actueel en aantrekkelijk; /li liverstuurt de medewerkersnieuwsbrief en beheert de contentkalender; /li liplaatst en monitort berichten op social media; /li liondersteunt bij evenementen, campagnes en projecten in de regio. /li /ul h3Wat breng je mee /h3 pJij bent een ervaren professional met gevoel voor kwaliteit, tempo en organisatie. Je kunt zelfstandig werken, maar voelt je ook thuis in een team dat net wordt opgebouwd. /p ul lieen afgeronde hbo-opleiding in communicatie, marketing of media; /li limeerdere jaren ervaring in een communicatiefunctie; /li lieen sterke pen en een frisse, creatieve blik; /li ligevoel voor plannen, prioriteiten en samenwerking; /li liervaring in een zorgorganisatie is een pre; /li limotivatie om mee te bouwen aan een nieuw team binnen Amaris. /li /ul h3Dit krijg je van ons /h3 pBij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: /p ul liEen jaar contract voor 32‑36 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. /li liEen mooi salaris, volgens schaal FWG 50 van de CAO VVT, met een maximum van € 4.659 bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. /li liExtra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. /li liVakantiegeld van 8 % en een eindejaarsuitkering van 8,33 %, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. /li liOntwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e‑Learning en meer. /li /ul pEn dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. /p h3Waarom werken bij Amaris /h3 pBij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. /p ul liEen organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; /li liKleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; /li liToegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; /li liInnovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; /li liAandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk‑privébalans. /li /ul h3Kortom /h3 pbij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. /p h3Heb je vragen? Neem gerust contact op /h3 pZie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! /p pHeb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met bSabine van Balen Blanken /b via . Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter bDennis Gorissen /b via . /p pWe streven ernaar de werving voor het einde van het jaar af te ronden. De eerste gesprekken vinden plaats op 15 december. /p pEen screening via DISA (Validata) is onderdeel van ons sollicitatieproces. /p pSamen maken we het verschil voor onze cliënten! /p /p #J-18808-Ljbffr
werkzoekende
Recruiter